Subsidie voor extra impuls duurzame inzetbaarheid

Duurzame inzetbaarheid wordt steeds belangrijker om de uitdagingen in de huisartsenzorg het hoofd te kunnen bieden. Problemen zoals werkdruk, agressie en ongewenst gedrag en een beperkt loopbaanperspectief hebben een negatieve invloed op de beschikbaarheid van medewerkers.

Vanuit het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid is subsidie beschikbaar om deze problemen aan te pakken. SSFH heeft subsidie toegekend gekregen om de komende twee jaar intensief aan duurzame inzetbaarheid te kunnen werken, zodat medewerkers in de huisartsenzorg met plezier hun werk kunnen blijven doen.

De komende tijd worden er verschillende activiteiten ontwikkeld rond de thema’s werkdruk, agressie en ongewenst gedrag en loopbaanperspectief. De basis voor deze activiteiten is het activiteitenplan MDIEU. Meer hierover vind je via onderstaande button. Op de kanalen van SSFH zal met enige regelmaat worden gecommuniceerd over de voortgang en ontwikkeling van de activiteiten rondom MDIEU.