Stageplan doktersassistenten Amstelland

Doel van het project

Dit project heeft als doel om de samenwerking met opleidingsinstellingen te verhogen waardoor meer instroom en een betere matching van stagiaires in de regio Amstelland ontstaat. Als tweede heeft het als doel om meer samenwerking van huisartsenpraktijken en andere partners uit de regio om een gevarieerd aanbod van stages en werk aan te bieden waardoor doorgroei en wisseling van werk voor de assistenten mogelijk is. Het derde doel is de opleidingsbereidheid van huisartsenpraktijken te vergroten door ondersteuning en informatie vanuit de huisartsencoöperatie en de kwaliteit van de stagebegeleiding te verbeteren.

Activiteiten

• Samenwerking zoeken met opleidingsinstellingen, aanstellen stagecoördinator.
• Met zorgpartners een plan maken hoe op verschillende plekken werkervaring opgedaan kan worden.
• Opleidingsbereidheid van huisartsenpraktijken vergroten door ondersteuning vanuit de huisartsencoöperatie door het aanstellen van bovengenoemde stagecoördinator.
• Kwaliteitsverbetering van stagebegeleiding waardoor stagebegeleiders meer plezier in opleiden hebben en kwalitatief goed geschoolde doktersassistentes op de arbeidsmarkt komen.

Resultaten

Er is een HR-adviseur aangenomen bij HAC, die het proces gaat uitvoeren en wordt ook het vaste aanspreekpunt binnen de huisartsenorganisatie omtrent stages. Ten tweede is een onderzoek in de regio uitgevoerd, waarin de behoeften van de doelgroep in kaart zijn gebracht. Daarnaast is de matching tussen de praktijken en studenten geoptimaliseerd en wordt er een vinger aan de pols gehouden tijdens de stages zelf om ervoor te zorgen dat de stagiairs op hun plek zitten binnen de praktijk. Als laatste blijkt dat er op grote schaal behoefte is aan intervisie onder de begeleidende doktersassistenten. Dit zal in een later stadium worden opgezet door de HR-adviseur.